金三银四,教你编写一份脱颖而出的简历,从而 offer 手到擒来,要参加校招的同学要提前准备了「建议收藏」

金三银四,教你编写一份脱颖而出的简历,从而 offer 手到擒来,要参加校招的同学要提前准备了「建议收藏」最近一段时间不是金三银四嘛,有不少同学通过CSDN私信的方式把简历发给我,要我给出一些建议。看多了以后,我发现,有些同学根本不知道怎么写简历,格式乱七八糟,填写的个人经历就像是记流水账一样,完全勾不起我的任何兴趣。那,招聘方应该比我更苛刻,所以这样的简历投递出去,石沉大海的几率很大啊。2014年,我从苏州回到了洛阳,那是我最后一次投简历,现在还在招聘网站上挂着——公开的。嗯,在这么多年的时间里,并没有招聘方和猎头通过这份挂出去的简历给我打电话,虽然我的联系方式一直没变。那只能说明一点,我当时写的简历

大家好,又见面了,我是你们的朋友全栈君。

最近一段时间不是金三银四嘛,有不少同学通过 CSDN 私信的方式把简历发给我,要我给出一些建议。看多了以后,我发现,有些同学根本不知道怎么写简历,格式乱七八糟,填写的个人经历就像是记流水账一样,完全勾不起我的任何兴趣。那,招聘方应该比我更苛刻,所以这样的简历投递出去,石沉大海的几率很大啊。

2014 年,我从苏州回到了洛阳,那是我最后一次投简历,现在还在招聘网站上挂着——公开的。嗯,在这么多年的时间里,并没有招聘方和猎头通过这份挂出去的简历给我打电话,虽然我的联系方式一直没变。那只能说明一点,我当时写的简历烂透了,这是个扎心的事实,现在回想起来,也觉得那份简历很草率。

金三银四,教你编写一份脱颖而出的简历,从而 offer 手到擒来,要参加校招的同学要提前准备了「建议收藏」

时隔多年,我的阅历、我的经验,都不是当年可以比的。我对简历的认知也提升到了一个新的高度,什么样的简历是一份好的简历,我心里拎得清。那,作为一名富有责任心的技术博主,我觉得很有必要把这些经验分享出来,给同学们一点参考。

毕竟,一份好的简历太重要了,它是你拍醒招聘方的一块强有力的板砖

应该有不少同学经历过校招,那就好像经历一场战争一样。堆在桌子上的简历,就好像一座座小山一样。面试官不耐烦地从这些简历中找出一些他心仪的,然后给简历的主人一次珍贵的面试机会。

对于简历来说,它就像主人一样,在煎熬着,在期待着面试官能够多看它一眼,如果面试官的目光在它身上多停留了一秒,它就会欢欣雀跃,因为它完成了主人赋给它的使命。

那什么样的简历才能完成这样的使命呢?

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记住一点,简历并不是单纯意义上的自我介绍,比如说我是沉默王二,今年 18 岁,来自洛阳,毕业于某某学校。这样的简历太苍白了。

简历就好像电梯广告的单页一样,它富有鲜活的生命力,它在呐喊,它不需要过多的润色,只需要铿锵有力、赤裸裸的“炫耀”

比如说我是沉默王二, 2019 年参与了 XXX 项目的开发。作为项目团队的核心 开发人员,我不仅能够提前完成自己的开发任务,还设计了一个高效的缓存中间件,大大提高了系统的性能。

该中间件上线后,Web 前端性能从 10 QPS 提升到 120 QPS,服务器由 10 台缩减为 5 台。

鉴于之前的良好表现,我在 2020 年升任项目的主要负责人,虽然小组成员只有 15 个,但硬生生地肩负起了每天超过 2000 万的 PV。

看,这样的简历是不是让人耳目一新,证明自己价值的同时,没有过多的粉饰,让招聘方觉得你很靠谱,迫切地想要把你这个人才“抢”到手,免费被别的公司挖走了

简历上的内容不要太多,尽量不要超过一页,因为招聘方没有那么多时间去翻看你的简历。我是挺相信第一印象的,好的简历看一眼就会过目不忘,真的。

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如果同学们还没有参加工作,没有项目经验,那也不要担心。对于学生,招聘方更看重的是你的学习能力、适应能力,以及对待工作的态度。

假如你现在是大一的新生,或者大二、大三,离毕业还有一段时间,那么我可以给你提供一些增加项目经验的建议。每个学校的内网都会发布一些实习的机会,那如果各科成绩能够应付的话,建议提前去获得一些实战经验。

即便是不出去实习,也有增加项目经验的途径。比如说,去 GitHub 上、码云上找个优质的开源项目,深度的参与进去,尽可能找到作者的联系方式,提出并解决一些 bug 了,增加一些功能了,帮助作者推广一下了,那就有机会成为这个项目的贡献者,对吧?

我给大家推荐两个,一个是好朋友 macrozheng 的电商系统(mall)、一个是江南一点雨的微人事管理系统(vhr),GitHub 上可以直接搜,都非常不错,非常适合拿来练手。

甚至可以自己维护一个。我的好朋友 Guide 哥就是在大二的时候,开源的了JavaGuide 这个超高星标的项目,那这个 title 就很厉害了,对吧?如果把这项成就贴在简历上,一定会让招聘方大吃一惊。

这个开源项目在 GitHub 上已经星标 100k star 了,算是一个新的里程碑吧。这个项目的内容更偏重 Java 方面的面试题,我已经整理成了 PDF 版,放在了 CSDN 的下载资源里,建议同学们趁早下载一份多刷一刷,无论是提高面试答题的能力,还是提高编程方面的能力,都是够用的。

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关于这份面试攻略,我在另外一篇文章里有更详细的介绍,同学们感兴趣的话,可以跳过去看一下。

V4.0 《JavaGuide 面试突击版》来啦!GitHub 上标星 98.1k,帮你成功上岸!

那,说回正题,简历要怎么样写,才能打造一个独一无二的你呢?才能让招聘方知道你做过什么?能做什么呢?

我来简单的列举一下。

1)个人信息

  • 姓名
  • 年龄
  • 手机
  • 邮箱(推荐使用 Gmail,因为可以无形“高大上”,给招聘方一种专业的 feel)

2)教育经历

只写最高学历就行了;博士就写博士,没必要再写什么时候考的研;本科就写本科,没必要再写什么时候专升本。如果学历不好,也不要担心,可以在项目经验中多突出一些。

3)工作经历

可以根据招聘方的要求,适当地做一些调整,比如说,应聘的岗位是开发,就没有必要写之前做运维,做测试的工作经历。

如果工作经验比较丰富的话,尽量按照时间倒序来写,因为越后面的项目,肯定难度更大,技术含量更高,对吧,不要一步一个台阶往下迈。

懂得适可而止,不要事无巨细,把所有项目的细节都罗列上。只需要交代三个重要的项目就行了。项目的背景是什么,你在其中的职责,项目用到的技术栈(最好是招聘信息上要求的那些),最好突出你做出了哪些特殊的贡献(证明你确实有能力)。

4)加分项

  • 有一个访问量很不错的博客。
  • 有一个星标很高的开源作品。
  • 出过一些技术图书。
  • 在行业大会上做过分享。
  • 参加过一些出名的竞赛,获得过优异的成绩。

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有个别同学的简历上,对一些技术栈的专有名词,很不重视,比如说,把 Java 写成 java 或者 JAVA,这让懂行的面试官一看就不专业,对吧?

细节决定成败,千万不要在简历中混杂一些错别字,那就真的说不过去了。一份简历写完后,最好找同学或者好朋友帮忙检查一下,因为“当局者迷旁观者清”,自己可能看个三五遍也找不到错别字,到别人那一下子就找出来了。

最后,简历一定要是 PDF 格式的,不要是 Word 版的,因为 PDF 可以在各处都显示正常(浏览器就可以打开),Word 就可能很不幸了(还需要招聘方的手机或者电脑上装了 Office 或者 WPS)。

我在之前的一个文章里提到过,写作简历的时候可以选择 Markdown 格式,然后使用下面的网址转成 PDF,很方便。

http://cv.ftqq.com/

关于简历的问题,我在之前的另外一篇文章里也有提到过,这一篇算是在上一篇的基础上做了一些优化,同学们可以综合看一下。

我入职阿里后,才知道原来简历这么写

另外,吹个牛逼吧。最近我在 CSDN 上更新的文章还是蛮受欢迎的,这两周就发布了四篇文章,但每一篇都冲上了热榜第一,引来了不少作者的羡慕之情。但有一说一,我这些文章的内容都还是不错的,评论里有很多同学表达感谢。

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自学 6 个月 Java 找到了一份 15K 的工作,师弟的方式值得推荐给大家这一篇,一共拿到了 564 个赞,2520 个收藏,114 条评论,但阅读量也就 32071 个阅读,不算是特别高,可以说阳春白雪,同学们都特别喜欢的作品。

当然了,写作的初衷并不是为了上热榜,而是能帮助到读者,哪怕是一点点,我都会感觉特别的舒服。

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像前几天,有个读者私信我说,入职了字节跳动,特意来感谢我之前对他的帮助,说实话,心里特别感动,进了大厂,还能记得我之前给的帮助,笔芯芯了~~~~

总之,掏心掏肺说了这么多,真的是希望同学们都能够找到一份好的工作。而一份好的工作,很需要一份脱颖而出的简历,希望这些建议可以帮助到大家,奥利给!有任何简历上的问题,也可以私信我,看到都会第一时间回复。

传统美德不能丢,来个一键三连吧,笔芯芯~

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